Según TechCrunch (2025), más de 14,000 empleados fueron despedidos en América Latina durante los primeros seis meses del año debido a ajustes en empresas tecnológicas y de consumo masivo. Aunque los despidos masivos generan incertidumbre, también abren una oportunidad crítica…
Según un informe de PwC, el 2024 cerró con más de 45,000 fusiones y adquisiciones (M&A) a nivel global, con un valor estimado de 3.2 billones de dólares. Estas operaciones no solo redefinen el panorama financiero de las empresas, sino…
Según datos de Crunchbase, más de 250,000 empleados han sido despedidos globalmente desde 2022, y América Latina no ha sido la excepción: empresas tecnológicas, fintechs y startups han tenido que reajustar equipos en medio de la desaceleración económica, la inflación…
La implementación de estrategias de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) se ha convertido en un factor determinante para el éxito financiero de las empresas en el entorno corporativo actual. Estudios recientes demuestran que las organizaciones que adoptan prácticas de DEI…
En un mundo laboral altamente competitivo y en constante evolución, las empresas necesitan estrategias innovadoras para atraer y retener el mejor talento. El Data-Driven Recruitment, o reclutamiento basado en datos, ha emergido como una solución clave para optimizar la toma…
Las startups y los negocios tecnológicos en Latinoamérica están viviendo una etapa de innovación acelerada, con proyectos que no solo transforman sectores clave, sino que también abren nuevas oportunidades para la región. Desde inversiones estratégicas hasta iniciativas que abordan problemas…
La Navidad es una de las épocas más esperadas del año, pero también una de las más ocupadas. Entre cierres de proyectos, compras de última hora y reuniones sociales, muchas personas enfrentan las fiestas con más agotamiento que alegría. En…
La capacitación continua es una de las inversiones más valiosas que una empresa puede hacer en su equipo. Invertir en el desarrollo de habilidades no solo mejora el rendimiento y la motivación de los empleados, sino que también desempeña un…
Un contrato por tiempo indeterminado o indefinido es un acuerdo legal entre un empleador y un empleado que establece los términos y condiciones de un empleo permanente, sin una fecha de finalización específica. En otras palabras, es un tipo de…
¿Cómo conseguir candidatos para mi empresa en 2023?/ Hoy en día se ha vuelto más y más difícil encontrar el mejor talento, pero ¿por qué pasa esto? Las empresas se empeñan en seguir pidiendo una lista interminable de habilidades sin…