Cómo hacer home office para una empresa en el extranjero.

Vivimos en una era donde gracias a la tecnología, es súper fácil comunicarte desde el otro lado del mundo, por lo que, en realidad, trabajar para una empresa en el extranjero no es tan complicado.

A pesar de que no es una cuestión del otro mundo, más gente de la que imaginas lo hace, existen algunos factores que debes tomar en cuenta si empezarás a trabajar para una empresa en el extranjero de manera remota.

¿Qué puntos debo tomar en cuenta?

Te brindaré una pequeña lista sobre cosas que debes tomar en cuenta para hacer home office para una empresa en el extranjero

  • Horarios: Es de lo más importante a tomar en cuenta, la diferencia horaria, dependiendo de lugar en donde te encuentres, para entrega de trabajos, juntas, etc.
  • Pagos: Recuerda que, al trabajar para una empresa en otro país, debes revisar cómo te darán de alta para recibir tu sueldo. Algunas empresas tienen vínculos muy buenos que te ayudarán a obtener un permiso de trabajo, otras te pagarán mediante otras
  • Impuestos: Es importante que preguntes antes de empezar a laboral. Recuerda que no todos los países cobran impuestos, o en algunos países los impuestos son bastante elevados, o los permisos de trabajo son distintos.
  • Cultura: Cada país tiene sus costumbres y modo de operar, recuerda que sí vas a entrar a trabajar a un lugar donde la cultura es totalmente distinta a la de tu país, debes respetarla.
  • Trato: es importante que preguntes siempre cómo quisieran que te dirijas a ellos. El trato es fundamental en cualquier lugar, y más si no es un lugar a dónde estás acostumbrado. No pierdes nada preguntando.
  • Haz un reporte semanal: Te ayudará a llevar un control de todo lo que haces, así, al ser la comunicación a distancia, podrán saber en qué vas, evitando mal entendidos. (Esto debe aplicarse en cualquier trabajo remoto, de preferencia).
  • Disfrútalo: No cualquiera tiene el lujo o la oportunidad de tener trabajo y mucho menos para una empresa en otro país, así que, adapta un lugar para tu trabajo y ¡da lo mejor de ti!
Otros artículos que podría interesarte: Job Hopping: ¿inestabilidad o tendencia generacional?